I-06
한국교통안전공단
www.kotsa.or.kr
| 기 관 장 | 정용식 |
|---|---|
| 기관 유형 | 준정부기관(위탁집행형) |
| 임직원 수 | 1,935.3명 |
| 소 재 지 | 경상북도 김천시 혁신6로 17 |
| 대표 전화 | 1577-0990 |
| 지방 이전 | 2014년 4월, 경상북도 김천시 |
| 채용 담당부서 | 인재개발처 |
| 채용 담당전화 | 054-459-7199, 7197 |
| 채용 홈페이지 | - (원문에 기재되지 않음, www.kotsa.or.kr 참고) |
| 주무 부처 | 국토교통부 |
| 기관 소개 | 한국교통안전공단은 지속 가능한 교통안전 사회를 만들기 위해 도로/철도/항공 교통안전 관리, 자동차검사, 자동차 안전시험 및 연구, 교통정보 서비스와 교통안전 체험교육 등 각 사업 분야의 가치를 극대화하기 위한 밸류체인을 구축하며 다양한 교통안전 영역에서 국민의 생명과 재산을 보호하기 위한 교통안전사업을 펼치는 종합교통안전전문기관입니다. |
※ 출처: 채용정보/2026 공공기관 채용정보박람회.pdf (p.207-208) — 특정 채용 회차 기준 스냅샷입니다. 최신 채용공고는 반드시 기관 홈페이지에서 재확인하세요.
정규직 부문
① 일반정규직 채용계획
| 모집분야 | 6급(행정, 기술, 연구교수) |
|---|---|
| 근 무 지 | 경북 김천 등 전국 |
| 모집인원 | 전일제: 109명(변동 가능) 시간제: 해당없음 |
| 연 봉 (신입/알리오 기준) | 전일제: 약 43,243천원 수준 시간제: 해당없음 |
| 전형절차 |
원서접수: 채용홈페이지 온라인 접수 / 2026년 1분기(예정) 서류전형: 지원자격 충족여부 검증, 정량평가 및 정성평가 진행 / 2026년 1분기(예정) 필기전형: NCS 직업기초능력평가, 직무수행능력평가 / 2026년 2분기(예정) 면접전형: 종합역량검증면접 등(1, 2차 진행) / 2026년 2분기(예정) 최종검증: 채용 결격사유 조회(적부심사) / 2026년 2분기(예정) |
| 제출서류 |
(공통) 입사지원서, 자기소개서, 경력(경험)기술서, 직무수행계획서 (해당자) 입사지원서에 기재한 자격사항·경력사항·교육사항 등의 증빙서류 (임용자) 주민등록초본, 학위증명서, 성적증명서 등의 기초자료 |
| 우대사항 | 취업지원대상자, 장애인, 저소득층, 북한이탈주민, 한부모가족, 다문화가족, 자립준비청년 |
② 무기계약직 채용계획
| 모집분야 | 사무, 검사, 상담, 보안, 시설, 환경 |
|---|---|
| 근 무 지 | 경북 김천 등 전국 |
| 모집인원 | 전일제: 25명(변동 가능) 시간제: 해당 없음 |
| 연 봉 (신입/알리오 기준) | 전일제: 약 30,723천원 수준 시간제: 해당 없음 |
| 전형절차 |
원서접수: 채용홈페이지 온라인 접수 / 2026년 1분기(예정) 서류전형: 지원자격 충족여부 검증, 정량평가 및 정성평가 진행 / 2026년 1분기(예정) 면접전형: 종합역량검증면접 등 / 2026년 2분기(예정) 최종검증: 채용 결격사유 조회(적부심사) / 2026년 2분기(예정) |
| 제출서류 |
(공통) 입사지원서, 자기소개서, 경력(경험)기술서, 직무수행계획서 (해당자) 입사지원서에 기재한 자격사항·경력사항·교육사항 등의 증빙서류 (임용자) 주민등록초본, 학위증명서, 성적증명서 등의 기초자료 |
| 우대사항 | 취업지원대상자, 장애인, 저소득층, 북한이탈주민, 한부모가족, 다문화가족, 자립준비청년 |
③ 고졸 채용계획
| 모집분야 | 7급(행정, 기술) |
|---|---|
| 근 무 지 | 경북 김천 등 전국 |
| 모집인원 | 전일제: 11명(변동 가능) 시간제: 해당 없음 |
| 연 봉 (신입/알리오 기준) | 전일제: 약 35,110천원 수준 시간제: 해당 없음 |
| 전형절차 |
원서접수: 채용홈페이지 온라인 접수 / 2026년 1분기(예정) 서류전형: 지원자격 충족여부 검증, 정량평가 및 정성평가 진행 / 2026년 1분기(예정) 필기전형: NCS 직업기초능력평가, 직무수행능력평가 / 2026년 2분기(예정) 면접전형: 종합역량검증면접 등(1, 2차 진행) / 2026년 2분기(예정) 최종검증: 채용 결격사유 조회(적부심사) / 2026년 2분기(예정) |
| 제출서류 |
(공통) 입사지원서, 자기소개서, 경력(경험)기술서, 직무수행계획서 (해당자) 입사지원서에 기재한 자격사항·경력사항·교육사항 등의 증빙서류 (임용자) 주민등록초본, 학위증명서, 성적증명서 등의 기초자료 |
| 우대사항 | 취업지원대상자, 장애인, 저소득층, 북한이탈주민, 한부모가족, 다문화가족, 자립준비청년 |
체험형 인턴 부문
| 직무내용 | 사무행정, 자동차검사, 연구보조 등 |
|---|---|
| 근 무 지 | 경북 김천(본사) 등 전국 |
| 모집인원 | 연간 약 200명 |
| 계약기간 | 모집분야에 따라 상이함 |
| 지원자격 | 채용 공고일 기준 만 15세 이상, 만 34세 이하인 자 학력, 전공 제한 없음(단, 채용직무에 따라 별도 제한 가능) |
| 전형절차 및 일정 | 원서접수, 서류전형, 면접전형, 임용예정: 연중 수시 모집 |